実績・実例

０１ 伊米ヶ崎建設(新潟)

・書類業務を担うことで、社内全体の長時間労働の軽減をはかる

・現場担当者が現場業務に集中する環境を整え、品質向上につなげる

営業事務、CADオペレーターとして働く女性社員2名が建設ディレクターとして、より現場に近い部署へと異動。現場担当者の書類業務を担うことで、社内全体の長時間労働の軽減、5年後の働き方改革を見据えた建設ディレクターの活躍事例です。

・建設業未経験の女性工事チームを発足し、女性活躍を進める

・スキルアップ、職域拡大のために建設ディレクター制度を導入

女性工事部チームを発足。火災報知器の取替業務担当からキャリアをスタートさせた後、新築工事現場へのステップアップを目指します。ITや書類作成業務、積算等現場運営に必要な知識を習得し、より専門性を高める建設ディレクターの活躍事例です。

・長時間労働の軽減を実現し、担い手確保につなげる

・新しい取り組みを地域で連携することで、地元の活性化をはかる

長時間労働の軽減や担い手確保、女性活躍等建設業会全体の課題に立ち向かうことに加え、地域の活性化に向けて地元の建設会社が連携することで、佐賀県建設業界全体の底上げを図る建設ディレクターの活躍事例です。

建設ディレクター育成講座　　　

　・自主開催　京都、東京

　・(一社）佐賀県建設業協会様

　・由井電気工業株式会社社内研修他　　　　

　新人・若手研修

　・京都府建設業協会様新人及びフォローアップ研修

　・鳥取県建設技術センター様新人研修他

　女性活躍

　・（一社）東京建設業協会様主催女性活躍セミナー（各地建設業協会様）

　・各地商工会議所様主催建設業における女性活躍セミナー

　・国交省建設産業女性活躍セミナーin大阪（パネリスト）

　・京で輝く！女性活躍推進シンポジウム「経営戦略としての女性活躍」（パネリスト）

　働き方改革関連

　・佐賀県処遇改善セミナー

　・鳥取県建設業のための魅力ある職場づくり実践セミナー他

　技術セミナー

　・CPDSセミナー（工事成績評定点アップ、品質向上等10年間でのべ150回8000人参加）

　・現場技術者のためのコミュニケーションセミナー

　・建設ITｰBIM/CIMの活用最前線シリーズ

　経営者セミナー

　・経営力を向上させるための７つのポイントシリーズ（平野の家）

　・コストマネジメントで利益を拡大する仕組みシリーズ

　求人関連

　・各地建設業協同組合様採用活動セミナー

　・佐賀県建設業のための合同就職説明会事前研修他